"Zu Beginn des Jahres habe ich eine neue berufliche Herausforderung angenommen, begleitet von einem Coaching, um meine persönliche Weiterentwicklung voranzutreiben. Besonders in der Kommunikation habe ich gelernt, wie entscheidend ein feinfühliges Wording ist, um Missverständnisse zu vermeiden und dennoch klare Botschaften zu übermitteln. Darüber hinaus hat mich das Coaching darin bestärkt, Kritik an Mitarbeitern deutlich und respektvoll zu äußern, ohne mich selbst zu verbiegen. Diese Erfahrungen haben mein Selbstvertrauen gestärkt und mir Sicherheit in meiner Mitarbeiterführung gegeben."

"Als Front Office Manager war ich auf der Suche nach einem Coaching, das mich in meiner neuen Führungsposition in der Hotellerie unterstützt. Schon nach den ersten Sessions konnte ich spüren, wie meine Selbstzweifel schwanden und sich in ein starkes, positives Selbstbild verwandelten. Das Coaching hat mir geholfen, meine ersten 100 Tage als Führungskraft erfolgreich zu gestalten. Was mir besonders gefallen hat, war der Austausch auf Augenhöhe. Die Ideen und Anregungen, die Martina mitbrachte, konnte ich direkt umsetzen. Dieses Coaching hat mir mehr Sicherheit gegeben."

"Meine Herausforderung war das Führen auf Distanz und von starken, unterschiedlichen Persönlichkeiten. Das individuelle Coaching machte es möglich einzelne Fälle eins zu eins anzugehen, verschiedene Vorgehens- oder Ausdrucksweisen zu hinterfragen und eine direkte Umsetzung in die Praxis zu ermöglichen. Das Coaching hat sich für mich sehr gelohnt, da kein theoretisches Wissen nach Drehbuch vermittelt wird. Ich kann dich und dein Coaching auf jeden Fall weiterempfehlen. Du strahlst Kompetenz aus und kannst auf langjährige Praxiserfahrung zurückgreifen. Danke dir!"

"Wir hatten Frau Martina Miciecki mit einem Führungs-Coaching einer Kadermitarbeiterin über 6 Monate beauftragt. Bereits nach kurzer Zeit waren erste Veränderungen in der Führungsarbeit sichtbar. Wir erhielten seitens der Kunden als auch von Mitarbeitenden positive Rückmeldungen zum Führungsverhalten. Die gemeinsam besprochenen zu evaluierenden Themen flossen fortlaufend in das Coaching ein. Beim Abschlussgespräch haben wir Empfehlungen von Martina Miciecki erhalten, wie wir die Entwicklung intern fortsetzen und auf den ersten Führungserfolgen der Mitarbeiterin aufbauen können. Wir können ein Coaching mit Frau Martina Miciecki sehr empfehlen."